自分と職場を守る!カスタマーハラスメント対策③カスタマーハラスメントへの基本姿勢と対応

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顧客からのクレームを受けると慌ててしまい、普段は適切に行っている接客対応ができなくなってしまう場合があります。その言動が、顧客の態度をさらにエスカレートさせ、カスタマーハラスメントに発展してしまうことも想定されます。本コースでは、クレームを受けた場合の基本的な心構えや初期対応をわかりやすく解説します。

コース情報eラーニング(標準コース)

対象者

・顧客との接点が多い営業やカスタマーサポートなどの職種に従事している方
・カスハラが発生した際に、適切に対処する必要がある管理職の方

学習目標

・カスタマーハラスメントの基礎姿勢を理解する
・クレームを受けた場合の基本的な心構えや初期対応を理解する
・カスタマーハラスメントを受けた際の対応方法を理解する

カリキュラム

  • 1:カスタマーハラスメントへの基本姿勢
    動画数 1本 5分
  • 2:現場でのクレーム初期対応
    動画数 1本 5分
  • 3:顧客から話を聴くときのポイント
    動画数 1本 4分
  • 4:カスタマーハラスメントを受けた場合の対応
    動画数 1本 9分
  • 5:まとめ
    動画数 1本 2分
  • 確認テスト:カスタマーハラスメントへの基本姿勢と対応
    問題数 5問

講師プロフィール

髙野 真子(たかの まこ)
SR滝不動 代表 特定社会保険労務士 アンガーマネジメントコンサルタント

【経歴】
高校生時代のアルバイトでパワハラに遭ったにもかかわらず、社会人になってから部下に心無い一言を発し部下が退職してしまう。ここから、思わぬところで自分がハラスメント行為を行っているかもしれないということに気づき、ハラスメントのない職場づくりの重要性を再認識する。


特定社会保険労務士として、就業規則等社内ルールの整備・見直し等を支援し、アンガーマネジメントコンサルタントとして、職場内での感情のコントロールの研修を行うことで、「ハラスメント・ゼロの社会をつくる」をモットーに奔走中。

受講者の評価

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3.8(3865件の評価)
受講者コメント(234件)
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  • わかりやすかった
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  • とても参考になった。
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  • 誠実、丁寧、迅速に対応することが大切であることを所属従業員にも共有し、適切な対応ができるように努めてまいります。
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  • 普通だと思います。
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  • 落着いた冷静な対応や毅然とした姿勢は、様々な業務内容やルール、一般的な知識も含めて多くの経験や知見が必要と考えられます。常に様々な角度からサービス業務を理解し活用していきたいと思いました。
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  • わかりやすい内容だった
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  • 内容が良く大変為になりました。
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  • 特にありません。
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  • 良かったです
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  • 複数名で対応することが大切だということが分かった
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学習時間の目安 30分
レッスン数 6
動画数 5
動画の総時間 25分
問題の総数 5
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