全社員
以下のことができるようになります。 ・コンプライアンス違反を無くすために社員全員で考えるべきポイントの理解
【略歴】
テネシー州立大学大学院卒業後、国内大手研修会社にてコミュニケーション研修、異文化研修、マナー研修等の研修企画及び研修講師を勤める。大手EAP会社（企業のメンタルヘルス対策専門のコンサルティング会社）にて、組織のメンタルヘルス対策や人事コンサルティング、メンタルヘルス疾患の予防やハラスメント防止、コンプライアンス等に関するコンサルティング、研修企画、講師を担当する。2008年、株式会社トレーニングビレッジ設立のため独立。年間200本以上の法人研修の実施、メンタルヘルス疾患削減と職場復帰支援コンサルティング、メンタルヘルスe-learning作成、雑誌やWebへのコラム執筆等の事業を展開。これまでの研修受講者数はのべ100,000人以上。
【資格】
・産業カウンセラー・キャリアコンサルタント・認定心理士・個人情報保護士・知的財産管理技能士・第1種衛生管理者・TOEIC945点
【主な研修分野】・メンタルヘルス研修・コンプライアンス研修・ハラスメント防止研修・働き方改革と労務管理・女性活用と女性リーダー職の育成・ワークライフバランス・コミュニケーション研修・新入社員研修・管理職研修・マネジメント研修