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26年受講用/ハラスメント防止研修_②モラルハラスメント

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  • とても聞きやすく、わかりやすい検収でした。もうひとつ、ふたつ事例があっても良いかなあ と思いました。
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  • ケースの説明で違和感のあるものが多かった。 モラハラは優位性が関係ないので部下から上司へ行うこともある、と説明がありましたが、パワハラも部下から新しい上司へ行う場合があると他の研修講座で聞きました。
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  • モラルハラスメントの理解を誤っていたので、正すことができた。
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