会議の生産性を飛躍的に上げるファシリテーション：③議論の場づくりと拡散のスキル

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• 個人的に積極性に欠ける部分があるので、学んだことを繰り返し練習して身に着ける必要があると感じました。

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• ファシリテーションは会議をまとめる役割ですが、意見が出ないケースなどトラブルが起きた際にも進行がスムーズに進むよう調整できるスキルが必要であることを理解しました。

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• 難しかった

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• 場づくり以外にもいろいろあったので難しかったです。

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• 会議の場を作るにも細かな努力と気遣い・知識が必要なことがわかりました。違った視点からの質問など一つの工夫で参加者の意見を聞くこともできるのかと納得できました。

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• いままで何となく参加していた会議を思い返してみると、受講した事が何度か経験したなあと思った。例えば、会議の初めに関係のない事を言われたりして、その時は何の意味があるのかわからなかったが、アイスブレイクだった事が分かった。発言や質問もしたりしたが時間内に終わっていた事もあった。何となく参加していた会議だが、すごく考えて会議をしている事を知れた。

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• 勉強になりました。

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• 議論の場においての雰囲気作り方や周囲のアイデアを引き出し方について学習出来ました。

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• ファシリテーターとしての場づくりと意見の拡散する方法を学ぶことができた。 その立場になった時には実践していきたい。

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• 質の高い会議にするためのアイデアがたくさんあり、目からウロコでした 次回の会議に活かします