知らないでは済まされない！取適法①取適法とは

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• 練習問題に、資本金及び従業員数に関する設問を入れるべきかと思います。

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• テストは簡単ですが講習内容とテストの文章ではひっかけのような問題の出し方をしている。講習内容とは胃が鵜言い回しなのでひっかけかと思って逆の回答をしてしまう。実際はそのままのニュアンスが正解だった。テストを出すなら講習内容に沿った問題を出さないと疑問になる部分がでてしまう懸念がある。

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• 大事なことはすぐにわかりました。が、実務をしていないとすぐに忘れてしまいそうです。

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• 新しく追加された内容を分かりやすく説明いただけ非常に理解ができました。自分の会社も関係する事がわかり、よかったです。

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• 取適法について知識が深まりました。今までの下請法に加えて、新たに変更になる点があるということを知ることができて良かったです。

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• ひっかけ問題

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• 特にありません

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• 勉強になりました。

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• 内容がわかりやすかったです