計画力トレーニング⑤計画力を高める習慣

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• 今回の研修を通して、計画力を高めるためには、計画を立てるだけでなく、実行・振り返り・改善を継続することが重要であると改めて感じました。 普段からPDCAを意識して業務に取り組んでいますが、計画どおりに進まず、計画倒れになってしまうことも少なくありません。今回学んだ内容を参考に、無理のない計画を立てることや、進捗状況をこまめに確認しながら柔軟に計画を見直すことを意識し、計画力の向上につなげていきたいと思います。

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• とても分かりやすく、理解できました。

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• ①PDCAループを回し続けること、 ②振り返りにより今回の学びを次回に活かすこと、 ③予め計画に余裕を持たせること、 これらの重要性を分かりやすく解説している。 余裕管理のところは、 ・雑務や割り込みにより、８時間／日の勤務時間のすべてを計画の遂行に使えるわけでないから、予め余裕時間を設けることが必須である。 ・もしくは計画の遂行に使える時間を５時間／日程度で計画する。 のように、より具体的に解説した方が良いと感じた。

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• PDCAを考えてこらから取り組んでいこうと思います

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• バッファ３０％を設け、余裕な時間を確保する点、大変参考になりました。

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• 反省と内省の違いが初めて分かりました。 良い点をしっかり見直すは、今まであまりやっていなかった様に思います。 早速実行してみます。

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• とても分かりやすかったです。

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• 余裕には余白が必要だと感じた。