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【令和7年改正対応】柔軟な働き方の実現へ!育児・介護休業法④給付金制度
受講者コメント
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【令和7年改正対応】柔軟な働き方の実現へ!育児・介護休業法④給付金制度
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参考になりました。
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令和7年の改正内容をよく理解できました。 知らなかったことが多かったです。
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わかりやすくご説明いただきありがとうございます。
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特に有りません。
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特に無し
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わかりやすい
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給付金の種類、給付条件が複雑でしかも申請ありきなので制度を理解しないともらえるものももらえない可能性があると思いました。
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実生活や業務に関係している人には役に立つ内容なのだと思いましたが、あまり関係のない自身にとっては話が長く、実情をある程度理解する感じでした。
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とても良いです。
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各種給付金が、子どもが2歳または3歳までのものが多く、これでは小1ギャップがいつまでも解消されないな、と思いました
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