25年受講用／30分で学ぶ 「しない・させない」ためのパワーハラスメント研修

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• とてもわかり易いでした。

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• 具体的でわかりやすかった

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• 上司からのパワハラが一般的だが、部下からの逆パワハラは新たな認識として気を付けたいと感じた。

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• スキルが他のスタッフと比べ少し劣る社員についての指導は、場所等も含め慎重に対応しなければならないと、思った。

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• パワハラの定義、6種類の分類等、基本的なところを集中して学ぶことができた。

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• パワハラは相手に対する態度でもパワハラになると言うことを知り、自分も受けたことがあるなと実感しています。

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• よかったです。

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• パワハラの定義が自分の中で曖昧だったので受講してよかったです。

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• 常識とは思っていたが、その通りで安心した。最近は常識か非常識なのかわからないことがたまにあるので有益でした。

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• いまやパワハラは上司から部下だけでなく、部下からも該当することがあるので気を付けたいと思った。