25年受講用／事例で学ぶ「しない・させない」ためのハラスメント総合研修【旧コース】

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• 人減関係とコミュニケーションの取り方で円滑な職場作りができる部分もたくさんあると思いました

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• いろいろと考える機会になった。

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• 特にありません

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• 職場におけるモラルハラスメントに関しての具体例をあげた教育を希望します。

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• 講師の方がスムーズな話し方をされないため少し聞きづらかった

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• コンパクトでよかった

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• 具体的な事例があり分りやすかった。

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• 問題の質問が分かり難かったです。

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• ハラスメントの意味をぼんやりとしてしか理解できてなかったので、とても役に立ちました。

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• 何事においても、良好な職場環境と人間関係、コミュニケーションが一番大切だと改めて感じました。