人事評価トレーニング【被評価者編】_（3）自己評価_④業績評価のプロセス

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• 特になし

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• 分かりやすく理解できました

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• よくわかりました。

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• 短時間でわかりやすくまとめられており良かったと思います。

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• 特になし

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• とくになし

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• 業績評価の流れや結果重視、プロセス重視など、場合による事がある事もわかった。 バランスが重要。

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• 業績評価のプロセスの評価について理解しました。

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• 分かりやすかった。

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• 動画、テキストなどのインプット教材が理解しやすい。