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「個人情報保護法」の基礎知識研修【旧コース】

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  • 個人情報の知識は社会人として常識であるが、 何が個人情報なのか、情報漏えいした際に会社や個人にどのような影響があるのか、又誰が責任を負うか。 故意にやってない場合は責任を個人に問われることはないが、会社の評判は業績に比例する為、意識しミスのないよう心がけたい。
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  • ・事業者には個人情報保護法に基づいて個人情報の取得、利用、安全管理措置を取ることが求められている。 ・個人情報とは生存する個人に関する情報で、個人が特定できる情報のことである。 ・要配慮個人情報:人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪経歴、犯罪被害 ・公益その他の利益が害される個人データは個人データには該当しない。 ・個人情報が漏洩すると、漏洩された個人情報悪用の危険、事業者の信用失墜・賠償責任の発生などさまざまなリスクが生じる。
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  • 個人情報に関する基本を再度確認することができたので役に立った。個人情報について学習を繰り返しているうちに、ある程度の知識が定着したことを実感できた。
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  • 個人情報の取り扱いにおいては、どの業種においてもどのポジションおいても非常にかかわりの深い事案でもあるので、しっかりと慎重に取り扱う様に、以後も引き続き気を付けて参ります。自チームにおいては、人材紹介における個人情報の取り扱いを直で取り扱うことも多いので、ここは部下含めて管理者として、チェック徹底をしていくことと、契約関係においても個人情報の取り扱いについて、スタートアップ時にも法務確認も行う為、その目線も気を付けて参ります。
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  • 個人情報に関する知識を身に着けることができました。今後扱う情報には気を付けようと思います。
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  • よく個人情報という言葉を耳にするが実際に個人情報がどういったものに当てはまるのかよく理解できた。 改めて日々の生活から個人情報に気を付けて情報など発信していきたい。
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  • 修了テスト問題2はさすがに質の悪い問題のような気がします。 解説の箇所を見直しても理解不可能でした。 もう少し白黒はっきりするような問題形式にすることをご提案させていただきます。
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  • 個人情報の取り扱いについて、個人情報として知っているものもあったが、組み合わせや種類がいくつかあり詳しく説明していたので為になった。
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  • ネット社会になてしまった現在の日本において、特に重要になってくる個人情報の取り扱いや、そのことに付随する責任などを改めて確認でき、また、確認テストの難易度も非常に適切であったように思う。
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  • 個人情報について曖昧だったがこの研修を受講することで明確になった。また、図を使い企業と個人の目線で話していたので理解しやすかった。
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