チームが成果を出すコーチング「コーチングスキル　中級編」

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• レベルアップした内容でしたが、具体的な例を挙げながらの説明だったのでとても分かりやすかったです。

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• とても分りやすかったです。

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• 非常に分かりやすくまとまっている

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• 現業に役立てようと思いました。

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• コーチングで怒ると叱るの違いで効果的な?り方で目の前のことのみ言動、行動のみを的確に叱る事は相手の成長の為にすることだということが良くわかりました。フィードバックをすることで相手の成長を促す事を意識して言葉をかけていくようにしたいです。

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• 再確認ができた。

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• やってはいけないことを自分にも思い当たるので恥ずかしかったです。 今後の教務でコーチングを活かしていきたいです。

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• 実例・実演の内容で自分にも改めて照らし合わせることができた。

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• 各セクションの冒頭の小芝居は不要でした。

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• 理解した。