・新入社員から若手社員の方 ・ダイバーシティを基礎から学びたい方 ・組織内での関わり方を改善したいと考えている方
・会社や組織のみならず、自身の行動変容も必要であることを理解する ・ジェネレーションギャップを埋める捉え方を醸成する ・ダイバーシティ推進への当事者意識を高める
【経歴】◆人材派遣会社の研修企画担当から、大手メーカー系列のコンサルティング会社に移り、人材育成に関する開発・販促・広報などのマネージャー職から企業研修部門の統括部長までを務める。1,000社ほどのコンサルに携わった後、独立。
◆コンサルタント、ファシリテーターの他に、研修講師や講演と多方面で活躍し、国際シンポジウムや経済フォーラムなどで登壇実績有り。ダイバーシティ、サステナビリティ、働き方改革関連では、ヤフーニュースにも取り上げられている。
【著書】『ダイバーシティで新時代を勝ち抜く』『デキる人のためのアサーティブ仕事術』他
【WEB】株式会社グロウス・カンパニー＋http://gc-p.com/