ハラスメント防止研修_②モラルハラスメント

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• 得にはありません。

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• 人間心理を考えてコミュニケーションを取る必要があると感じました。

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• 生活していく中で誰にでも起こりうる人間心理がよくわかりました。　今後生活していく中でしっかりと相手の成長を喜べる人に自身も成長させていただきます。

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• 特になし。

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• もっと、悪意はなく普段通りに接している事等、こんな事がモラハラになるの？というような内容をして欲しい。

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• これくらいじゃモラハラは防げないぞ…

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• 分かりやすかった

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• モラハラに関しての認識が深まった。

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• パワハラ、セクハラ、マタハラはハラスメントとして問題認識していたが、モラハラはあまり注意していなかった。確かに人間のねたみ、ひがみに由来するので、一番職場が毒されやすいリスクとしてとらえる必要がある。「人間関係」の範疇で語られることが多いので、経営が介入しにくい難しさはある。

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• 他者のパーソナリティの尊重が重要であることが分かった。相手に対し否定的な感情に基づいて自分が行動をしていないかに気を付ける必要があると理解した